Kopya ticarəti üçün xidmət. Bizim Algo avtomatik olaraq ticarəti açır və bağlayır.
L2T Algo minimal risklə yüksək gəlirli siqnallar təqdim edir.
24/7 kriptovalyuta ticarəti. Siz yatarkən biz ticarət edirik.
Əhəmiyyətli üstünlüklərlə 10 dəqiqə quraşdırma. Təlimat alışla birlikdə verilir.
79% Uğur dərəcəsi. Nəticələrimiz sizi həyəcanlandıracaq.
Ayda 70-ə qədər ticarət. 5-dən çox cüt mövcuddur.
Aylıq abunələr £58-dən başlayır.
Investopedia-ya görə, Bitcoin, təxəllüslü Satoshi Nakamoto tərəfindən bir ağ kağızda göstərilən fikirləri izləyən bir kriptovalyutadır. Bu rəqəmsal və ya virtual valyuta ani ödənişləri asanlaşdırmaq üçün peer-to-peer texnologiyasından istifadə edir. Bitcoin, məhsul və xidmətlər almaq üçün istifadə edilə bilən nağd pulun onlayn versiyası kimidir. Hələ də yeni olsa da, bəzi şirkətlər / firmalar artıq Bitcoin-də işçilərinə maaş verirlər. Misal olaraq Yaponiyanın GMO-nu göstərmək olar.
Əhalisinin 206 milyon fərdi olduğu təxmin edilən və eyni zamanda kripto valyutasının qəbul edilməsində 8. sırada yer alan Nigeriyada bu texnologiya geridə qalmış kimi görünür. Chainalysis hesabatında Nigeriyanın 154-2019 qlobal övladlığa götürmə indeksində 2020 ölkə arasında səkkizinci yeri tutduğu ortaya çıxdı. Nigeriya, bir əvvəlki ildə 2 milyon dollar köçürən həmyaşıd (P139P) ödənişlərində Afrika ölkələri arasında birinciliyi tutdu. Blockchain.com başqa bir araşdırmada Nigeriyanın Google-da Bitcoin axtaran ən yaxşı ölkələr arasında olduğunu qeyd etdi.
Əksəriyyət Bitcoin-in gələcək pul olduğunu iddia edir, şirkətlər / firmalar niyə bu yeni, yeni ortaya çıxan tendensiyanı mənimsəməli və işçilərinə Bitcoin-də maaş verməlidir? Bitcoin və kriptovalyutalar fiat valyuta əməliyyatlarına populyar alternativ halına gəldi, Bitcoin əmək haqqı ödəməsi vasitəsi olaraq istifadə edildikdə işəgötürənlər və işçilər nəyi qazanırlar?
COVID-19 pandemiyası zamanı əksər işçilər evdən və onlayn işləmək məcburiyyətində qaldılar. Maaş almaqla əlaqədar olaraq, Nigeriya ssenarisində bankların bağlanması səbəbindən yaranan gecikmə və narahatlıqlar ilə qarşılaşılan bir problem oldu. Əksər banklar şəbəkənin dayanması ilə üzləşə biləcək pandemiya səbəbindən onlayn xidmətlərə müraciət etdilər.
Maaş qazananlarla qarşılaşacaqları başqa bir şey, qazanclarına yeyə biləcək bu əməliyyatlar nəticəsində ortaya çıxan ittihamlardır. Tərəfdarları, Bitcoin əməliyyatlarının bank xidmətlərindən və ya digər bir fiat ödəmə metodundan istifadə etməkdən çox daha ucuz olduğunu və Bitcoin ödənişlərinin asanlıqla nairaya çevrildiyini iddia edirlər. Bundan əlavə, müdaxilə etmək və idarəetmə və ya emal haqlarını ödəmək üçün "vasitəçi" yoxdur, Bitcoin-dən fiat valyutalarına olan məzənnələr adətən daha aşağıdır.
Niyə şirkətlər / firmalar Bitcoin-də işçi heyətinə ödəməlidirlər
Bu cür ödənişləri həyata keçirmək üçün tez-tez üçüncü tərəf xidmətlərinə ehtiyac qalmır. İşçilərinizə və podratçılarınıza lazım olan bütün etibarlı və istifadəsi asan bir kripto cüzdan tətbiqetməsidir. Patricia, kripto valyutasının maliyyə infrastrukturuna, rəqəmsal ödəmələrə və qlobal E-ticarətə alternativ həll yolları yaratmaq gücündən istifadə edir. Patricia, BTC debet kartına geri çəkilmənizə imkan verən super etibarlı bir cüzdan sisteminə malikdir. Bitcoin-də kadr ödəməyin çoxsaylı üstünlükləri var
Əməliyyatın sürəti: fondlar tez bir zamanda Bitcoin cüzdanlarına köhnəlmiş bank hesablarından alınan maaş ödənişlərindən daha tez daxil ola bilər ki, bəzən günlər və ya həftələr silinə bilər, ödəmə borcu olanları çox narahat edir.
Şəffaflıq: Şəbəkə sıxlığı səbəbindən silinə, silinə və ya təxirə salına biləcək bank xəbərdarlıqlarından fərqli olaraq, blok zənciri, baş verən əmək haqqı ödənişlərinin mübahisəsiz, şəffaf bir qeydini təmin edir və mübahisə olduğu təqdirdə həm işəgötürənləri, həm də işçiləri qoruyur.
Coğrafi məhdudiyyət yoxdur: Bitcoin beynəlxalq valyuta kimi istifadə edilə bilər. Bir işçi Bitcoin ilə maaş aldıqda, istənilən vaxt asanlıqla onu istənilən valyutaya dəyişdirə bilər. Patricia, çevik cüzdanından istifadə edərək istədiyiniz kimi Nairaya və BTC-yə qayıtma imkanı verir.
İstifadə rahatlığı: Şirkətlər Bitcoin-də işçilərinə maaş verdikdə, bir fiat valyutasına dəyişdirmək və ya dərhal xərcləmək məcburiyyətində deyillər. Məsələn, bir işçiyə Nigeriya nairasından çox Bitcoin ödənilirsə, Patricia'nın Bitcoin debet kartı ilə BTC'nizi nağd şəkildə geri götürməyinizə icazə verdiyi üçün onu dəyişdirməyə ehtiyac olmaya bilər. Bu, işəgötürənlərə, ödəniş edən uzaq podratçılara və ya dənizdə yaşayan işçilərə şamil edilə bilər. Ayrıca, uzun səyahətlərə və növbələrə ehtiyac yoxdur, Bitcoin maaşlarını ödəmək, qapınıza rahatlıq gətirir.
Qazancın Artırılması Fürsəti: Bir işçi öz BTC-lərini inkişaf etdirməyə qərar verərsə, əmək haqlarının dəyərinin zamanla artdığını, xüsusən də öküz qaçışında görə bildiyini görə bilər.
İşəgötürənin faydaları
İşçilər yalnız qazanmağı düşünmürlər, həm də işəgötürənlər üçün bir artıdır.
İşəgötürən daha çox istedadı cəlb edir: İşçilərin Bitcoin-də maaş aldıqları zaman qazanacaqları əvvəllər qeyd olunan üstünlüklərə uyğun olaraq, texnoloji sənayesindəki işəgötürənlər, işçilərinə bu fürsəti təqdim etmələri halında daha çox texnoloji bilikli istedadı cəlb edəcəklər.
İşəgötürənin digər üstünlükləri: Bir kripto həvəskarıysanız, işçilərinizin kriptovalyutalar haqqında düşünməsinə səbəb olur. Bununla yanaşı, ən azı bəzi işçilərin Bitcoin ilə bağlı birbaşa şəxsi təcrübəsinə sahib olduqları təqdirdə, "kriptovalyuta savadlılığının artırılmasına və inkişaf etdirilməsinə" kömək edəcəkdir.
- Dəllal
- Min Depozit
- Hesab
- Brokerə baş çəkin
- Mükafat qazanan Cryptocurrency ticarət platforması
- Minimum 100 dollar depozit,
- FCA və Cysec tənzimlənir
- 20 ABŞ dollarına qədər 10,000% qarşılama bonusu
- Minimum depozit $ 100
- Bonus köçürülməmişdən əvvəl hesabınızı doğrulayın
- 100-dən çox müxtəlif maliyyə məhsulu
- Ən az 10 dollardan investisiya qoyun
- Eyni gün geri çəkilmə mümkündür
- Minimum 250 dollar olan Fund Moneta Markets hesabı
- 50% depozit bonusunuzu tələb etmək üçün formanı istifadə etməyi seçin
